Condições Requeridas
Habilitações Escolares e Profissionais
Habilitações Mínimas:
12.º ano
Formação Profissional Exigida:
Não Relevante
Experiência Profissional
Experiência anterior:
Sim
Tempo mínimo de experiência:
2 meses
Outros Requisitos
Tipo(s) de carta condução:
Ligeiros
Normas específicas de higiene e segurança no trabalho:
Não
Observações:
Caso possivel carta de recomendações
Descrição do Perfil
GESTOR(A) COMERCIAL DE VENDAS- MÍNIMO 12º ANO OU EQUIVALÊNCIA- MÍNIMO 2 ANOS DE EXPERIÊNCIA- CONHECIMENTOS DE INFORMÁTICA NA ÓTICA DO UTILIZADORPRINCIPAIS RESPONSABILIDADES- GERIR A CARTEIRA DE CLIENTES COM PROXIMIDADE E CONFIANÇA;- PROSPEÇÃO E INCREMENTO DE CARTEIRA DE CLIENTES;- APRESENTAÇÃO DE PROPOSTAS E SOLUÇÕES A CLIENTES;- ATUAÇÃO NA ZONA DA GRANDE LISBOA.- EXPERIÊNCIA NA ÁREA COMERCIAL, PREFERENCIALMENTE NO SETOR DAS TINTAS;- DISPONIBILIDADE IMEDIATA.- CAPACIDADE E GOSTO PELA COMUNICAÇÃO E ESCUTA PARA E COM O CLIENTE;- GOSTO E APTIDÃO PELA NEGOCIAÇÃO E IDENTIFICAÇÃO DE SOLUÇÕES.
Condições Oferecidas
Contrato de Trabalho
Tipo de contrato:
Termo certo
Duração:
6 (meses)
Regime de trabalho:
A tempo completo
Horário Trabalho
Regime Horário:
Diurno
Nº de Horas:
8.0
Descanso Semanal:
Regime Geral
Formas de Prestação de Trabalho:
Presencial
Remuneração e Subsídios
Remuneração base ilíquida:
850 EUR/Mês
Subsídio de refeição:
Subsídio de alimentação
4.77 EUR / dia
IRCT:
A entidade contratante declara não possuir IRCT.
Outras Regalias
Outras competências requeridas