Trabalhador de Limpeza em Escritórios, Hotéis e Outros Estabelecimentos (M/F)

Publicado 29-05-2022

Guarda Guarda (Limpezas)


 <p>ID da Oferta</p> 589134119 

 <p>N.º de Vagas</p> 1 

 Condições Requeridas

 Habilitações Escolares e Profissionais 

  Habilitações Mínimas: 

  Não sabe ler/escrever 

  Habilitações Máximas: 

  Licenciatura 

  Formação Profissional Exigida: 

  Não 

  Data Prevista para Início do Trabalho: 

  2022-06-01 

  Certificação Profissional: 

  N 

 Idiomas 

   Idioma

   Oralidade

   Escrita

   Leitura

   Certificado

   Idioma 

    PORTUGUÊS

   Oralidade 

    Muito Bom

   Escrita 

    Muito Bom

   Leitura 

    Muito Bom

   Certificado 

    Não

 Experiência Profissional 

  Experiência anterior: 

  Não 

 Cumprimento de Quotas 

  Cumprimento de Quotas ? recrutamento de pessoas com deficiência (Lei 4/2019)?: 

  Não 

 Outros Requisitos 

  Normas específicas de higiene e segurança no trabalho: 

  Sim 

 Descrição do Perfil 

  O profissional requerido tem de: Limpar e polir todos os móveis e utensílios, inclusiveprateleiras e estantes; Limpar todos os tapetes e passadeiras; Limpar e desinfetar as casas de banho, inclusive lavatório, sanitário, piso, paredes, com emprego de sabão e desinfetantes; Limpar manchas de qualquer natureza que surjam nas paredes, nos rodapés, nas portas e áreas pintadas ou revestidas em fórmica; Lavar as louças e utensílios da cozinha; etc. 

 Condições Oferecidas 

 Contrato de Trabalho 

  Tipo de contrato: 

  Termo certo 

  Duração: 

  12 (meses) 

  Regime de trabalho: 

  A tempo completo 

 Horário Trabalho 

  Regime Horário: 

  Diurno 

  Nº de Horas: 

  8.0 

  Horário: 

  09:00 - 19:00 

  Descanso Semanal: 

  Regime Geral 

  Formas de Prestação de Trabalho: 

  Presencial 

 Remuneração e Subsídios 

  Remuneração base ilíquida: 

  705 EUR/Mês 

  Subsídio de refeição: 

  Subsídio de alimentação 
  <br/>3.5 EUR / dia 

  IRCT: 

  A entidade contratante declara não possuir IRCT. 

 Outras Regalias 

  Pagamento de viagens: 

  Não aplicável