<p>A <b>EDP</b> é uma empresa global de energia, que lidera com base nos valores da Inovação, da Sustentabilidade e Humanização. Recorrendo à tecnologia do futuro criamos soluções altamente focadas nas necessidades das nossas pessoas e dos nossos clientes, nunca descurando do nosso papel e contributo para com a sociedade.</p>
  <br/><p/> 
  <p>A <b>Direção de Projectos de Transformação</b> da <b>E-REDES</b>, que tem como missão coordenar e assegurar a execução de iniciativas e projetos de transformação, em direta articulação com o Conselho de Administração, garantindo o envolvimento das áreas de negócio, de suporte e dos parceiros externos (quando aplicável), numa ótica de criação de valor e de aumento de eficiência, agilidade e bem-estar organizacionais. De forma a reforçar a sua equipa, pretende recrutar um(a) <b>Especialista em Projetos de Transformação.</b></p>
  <br/><p><br/><b>Principais responsabilidades:</b></p> 
  <ul>
   <li>Analisar, caracterizar e sistematizar oportunidades de melhoria em conjunto com as áreas de negócio e operação, ajudando na sua priorização, calendarização e capacitação;</li> 
   <li>Desenvolver análises benchmark e de melhores práticas de empresas no mesmo setor ou paralelos que possam servir de referência para a E-REDES;</li> 
   <li>Desenvolver análises ao negócio e operação da empresa, face ao contexto de transformação do sector e da E-REDES;</li> 
   <li>Dar suporte à definição e gestão de projetos de transformação, em articulação direta com o Conselho de Administração da E-REDES;</li> 
   <li>Preparar apresentações e reporte da condução, status e resultados dos projetos de transformação, sob coordenação da área, para a tomada de decisão do Conselho de Administração da E-REDES e comunicação a terceiros ;</li> 
   <li>Dar suporte à coordenação de projetos de transformação que envolvam diferentes áreas da empresa e/ou outros stakeholders, garantindo alinhamento e cumprimento de milestones;</li> 
   <li>Promover a medição da performance operacional dos processos/ projetos e respetivos KPI e coordenar a análise de riscos subjacentes e alternativas de resolução;</li> 
   <li>Desenvolver iniciativas no sentido promover a colaboração e comunicação entre áreas de negócio e operação da E-REDES.</li>
  </ul>
  <br/><p/> 
  <p/>
  <p><b>Que tipo de perfil procuramos?</b></p> 
  <ul>
   <li>Licenciatura/Mestrado em Gestão, Economia ou Gestão Industrial;</li> 
   <li>Experiência profissional até 5 anos em funções similares, em particular em ambiente de consultoria;</li> 
   <li>Fluência em Inglês (oral e escrita);</li> 
   <li>Bons conhecimentos de MS Office;</li> 
   <li>Experiência em gestão de projetos e equipas multidisciplinares, com capacidade de estruturar, antecipar e resolver problemas;</li> 
   <li>Excelente capacidade de comunicação, relacionamento interpessoal e orientação para trabalho em equipa;</li> 
   <li>Agilidade, dinamismo, flexibilidade e orientação para a mudança;</li> 
   <li>Raciocínio crítico, entrega, dedicação e empenho.</li>
  </ul>
  <br/><p> </p>
  <p><b>Ser EDP é ter acesso a:</b></p> 
  <ul>
   <li>Uma experiência profissional numa empresa internacional líder no seu setor, com medidas de trabalho e horário flexíveis e Contrato Sem Termo;</li> 
   <li>Reconhecimento através de uma remuneração compatível com a função e outros benefícios adicionais;</li> 
   <li>Oportunidades de desenvolvimento pessoal e profissional (projetos transversais, mobilidades, voluntariado, etc.);</li>
  </ul>
  <br/><p> </p>
  <p><b>Sobre a EDP</b></p> 
  <p>Como empresa socialmente responsável, incorporamos nos nossos valores e práticas os princípios da Diversidade e Inclusão. Para alcançarmos todos os nossos objetivos, pretendemos atrair, desenvolver e reter diferentes perfis, assumindo a diversidade como um fator potenciador e diferenciador de inovação fundamental na nossa organização. Acolhemos e valorizamos todas as pessoas, e estamos comprometidos com a inclusão e sentido de pertença de cada pessoa que integre o Grupo EDP.</p>
  <br/><p/> 
  <p><b>O que nos orgulha enquanto empregadores de referência:</b></p> 
  <ul>
   <li>Certificação TOP Employer, pelo TOP Employers Institute (EDP Portugal; EDP Renováveis);</li> 
   <li>Pertencer ao Bloomberg Gender Equality Index (EDP Portugal; EDP Renováveis;);</li> 
   <li>Certificação em Conciliação (Excelência), pela Fundación Másfamília;</li>
  </ul>
  <br/><p> </p>
  <p>Se considera ter o perfil para esta oportunidade, candidate-se até ao <b>dia 22 de maio de 2022.</b></p>