Empresa nacional líder em diagnóstico clínico!
A empresa onde vai trabalhar
Empresa líder nacional em análises clínicas procura reforçar a sua equipa financeira através da contratação de um Accounting Manager (M/F) para o Porto.
A sua nova função
Reportando ao Diretor de Planeamento e Controlo, este profissional será responsável pela
implementação de estratégias adequadas e orientadas para o negócio numa lógica de criação
de valor, reporting package ao acionista e controlling a nível do país, da área de negócio, e da
rede de unidades, fornecendo aos stakeholders informação de gestão para planeamento,
controlo e desenvolvimento do negócio e do grupo por forma a apoiar o processo de tomada de
decisão, apoiando os responsáveis das diferentes áreas operacionais, num modelo de business
partnering.
Terá como principais responsabilidades:
Fechos mensais, trimestrais, semestrais e anuais, reporte à direção de controlling local e
à estrutura central de controlling do Grupo;
Elaboração de reporte de gestão mensal e análise de desvios;
Controlling dos KPI?s e performance financeira e operacional das unidades de negócio,
unidades operacionais e acompanhamento das diversas rúbricas de P&L e Balanço num
modelo de business partnering;
Construção e análise de cenários;
Participação ativa na construção e acompanhamento de budgets e forecasts.
O que necessita para ser bem sucedido
Formação superior em Gestão, Economia ou equivalente;
Experiência profissional mínima de 3 a 4 anos em funções similares ou numa Big Four
(preferencialmente em auditoria);
Experiência na criação e gestão de modelos financeiros para previsão de negócios,
análise de desvios e resolução de problemas;
Experiência em ferramentas de Power BI valorizada;
Experiência em empresa do setor da saúde será valorizada;
Experiência em construção/implementação de soluções de RPA será valorizada;
Excelente domínio do Excel (nível avançado);
Domínio de ERP (preferencialmente PHC);
Domínio da língua inglesa (fluente);
Capacidade analítica, rigor e atenção ao detalhe;
Espírito de equipa e capacidade de relacionamento interpessoal;
Sentido de responsabilidade, dinamismo e orientação para objetivos e prazos;
Competências comunicacionais e de adaptabilidade a diferentes interlocutores.
O que a empresa lhe pode oferecer
Integração em equipa dinâmica, com oportunidades de crescimento.
Próximo passo
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