Por decisão da Direcção da NOVA.id.FCT - Associação para a Inovação e Desenvolvimento da FCT (?NOVA.id.FCT?) procede-se à abertura de um concurso internacional para a contratação, na modalidade de contrato a termo incerto, de um(a) Investigador(a) Doutorado(a), com a referência interna ?#NOVAID146?, para o exercício de actividades de investigação na área de Engenharia Química e Biológica no âmbito do Projeto PTDC/EQU-EPQ/29579/2017 ?Geração susténtavel de energia elétrica por eletrodiálise inversa com novas membranas de troca iónica monovalentes com propriedades ?anti-fouling"?, financiado pelo Programa Operacional Competitividade e Internacionalização e Programa Operacional Regional de Lisboa, na componente FEDER, e pela Fundação para a Ciência e Tecnologia, I.P.
By decision of the Board of Directors, NOVA.id.FCT - Associação para a Inovação e Desenvolvimento da FCT (?NOVA.id.FCT?) opens an international call to hire a PhD Researcher , with the internal reference ?#NOVAID146?, under a unfixed term employment contract to conduct research activities in the field of Chemical and Biological Engineering in the scope of the Project PTDC/EQU-EPQ/29579/2017 ?Sustainable power generation by reverse electrodialysis with novel monovalent ion perm-selective membranes with antifouling properties ?, financed by ?Programa Operacional Competitividade e Internacionalização e Programa Operacional Regional de Lisboa, na componente FEDER? and by ?Fundação para a Ciência e Tecnologia, I.P. ?.
A contratação do(a) Investigador(a) Doutorado(a) realizar-se-á através de Contrato de Trabalho a Termo Incerto, a celebrar nos termos do Código do Trabalho, aprovado pela Lei n.º 7/2009, de 12 de Fevereiro, na sua redacção actual. O contrato terá uma duração previsível de 6 meses, a qual não deverá exceder a duração do Projecto acima identificado. O contrato tem início previsto em Julho de 2021.
São ainda aplicáveis ao presente processo de contratação, designadamente, o Decreto-Lei n.º 57/2016, de 19 de Julho, alterado pela Lei nº 57/2017, de 29 de Agosto (RJEC) e o Decreto Regulamentar n.º 11-A /2017, de 29 de Dezembro.
The hiring of the PhD Researcher shall be made by means of an Unfixed Term Employment Contract entered into in accordance with the Portuguese Labour Code approved by the Law no. 7/2009 of February 12th, as amended. The contract should have a forecasted duration of 6 months and should not be extended further than the project duration. The contract should begin in July 2021.
The present hiring procedure is further governed inter alia by Decree-law no. 57/2016 of July 19th, as amended by the Law no. 57/2017 of August 29thand Regulatory decree no. 11-A/2017 of November 29th.
O(a) Investigador(a) Doutorado(a) irá ser responsável pelo desenvolvimento de biofilmes em superfícies de membranas de permuta iónica devido a crescimento de micro-organismos presentes em água do rio e água do mar em sistemas de eletrodialise inversa. Será igualmente responsável pelo desenvolvimento de estratégias e métodos para sua remoção / prevenção e limpeza das membranas.
O(a) Investigador(a) Doutorado(a) dedicará plenamente a totalidade da sua actividade profissional à NOVA.id.FCT, com carácter de exclusividade, a não ser que opte pelo regime de tempo integral, conforme previsto no n.º 1 do artigo 7.º do Decreto-Lei n.º 57/2016, de 29 de Agosto, alterado pela Lei n.º 57/2017, de 19 de Julho.
The PhD Researcher shall be responsible for the development of biofilms on the surfaces of ion-exchange membranes due to the growth of microorganisms present in sea and river waters in reverse electrodialysis systems. He/she will be equally responsible for the development of strategies and methods for their removal/ prevention and membranes cleaning.
The PhD Researcher shall fully devote the whole of his/her professional activity to NOVA.id.FCT, on an exclusive basis, unless it opts for the full-time regime, as stated in article 7.º, number 1 of Decree-Law n.º 57/2016, of 29th August, altered by Law n.º 57/2017, of 19th July.
O(a) Investigador(a) Doutorado(a) prestará o seu trabalho nas instalações do Laboratório Associado para a Química Verde - Tecnologias Limpas e Processos sitas no Campus de Caparica da NOVA School of Science and Technology da Universidade NOVA de Lisboa e efectuará todas as deslocações, em Portugal ou no estrangeiro, inerentes às suas funções ou necessárias ao exercício da sua actividade.
The PhD Researcher?s working place shall be at the premises of Associated Laboratory for Green Chemistry - Clean Technologies and Processes located in the Campus of Caparica of NOVA School of Science and Technology and he/she shall travel, in Portugal or abroad, as required by his/her attributions or as necessary for his/her activity.
O(a) Investigador(a) Doutorado(a) auferirá uma remuneração mensal ilíquida de ? 2.134,73? que tem por referência o 1º escalão do nível remuneratório inicial, nos termos do nº 2 do Artigo 15º do DL nº 57/2016 de 19 de Julho, na redacção da Lei nº 57/2017 de 29 de Agosto, e do Decreto Regulamentar nº 11-A/2017, de 29 de Dezembro. A remuneração será de 2/3 deste montante caso opte pelo regime de tempo integral.
The PhD Researcher shall earn a monthly remuneration in the gross amount of ? 2134,73? by reference to the 1st grade of the salary scale, pursuant to number 2 of Article 15 of Decree-Law no. 57/2016 of 19 July, as amended by Law no. 57/2017 of 29 August, and Regulatory Decree no. 11-A / 2017, of December 29. The monthly remuneration will be two thirds of the abovementioned if the investigador opts for the full-time regime.
Podem apresentar-se ao presente concurso candidatos nacionais, estrangeiros e apátridas, titulares do grau de doutor em Engenharia Química, Engenharia Biológica, Biotecnologia, Engenharia do Ambiente ou áreas afins e que possuam os seguintes requisitos específicos:
a. Conhecimentos e experiência laboratorial no desenvolvimento, operação e/ou caracterização de bioprocessos e/ou tratamento avançado de águas.
b. Bom conhecimento de língua inglesa falada e escrita.
Applicants to this call may be national, foreign or stateless candidates holding a PhD degree in the field of Chemical Engineering, Biological Engineering, Biotechnology Environmental Engineering or related areas and complying with the following specific requirements:
b. Good knowledge of English language, both speaking and writing.
A avaliação das candidaturas será efectuada por um júri e seguirá a tramitação prevista nos artigos 13º e 14º aplicáveis por remissão do artigo 19º todos do DL nº 57/2016 de 19 de Julho, na redacção da Lei nº 57/2017 de 29 de Agosto.
Applications shall be subject to evaluation by a jury that shall follow the procedure established in articles 13 and 14 (by virtue of article 19) of Decree-Law no. 57/2016 of 19 July, as amended by Law no. 57/2017 of 29 August.
Nos termos do disposto no Artigo 13º do DL nº 57/2016, o júri tem a seguinte composição:
Pursuant to Article 13 of Decree-Law no. 57/2016 the jury is composed of the following members:
A seleção do(a) Investigador(a) Doutorado(a) a contratar será realizada através da avaliação do seu percurso científico e curricular, nos termos do DL nº 57/2016 de 19 de Julho, na redacção da Lei nº 57/2017 de 29 de Agosto, sendo os seguintes os critérios de selecção e a respectiva ponderação:
a) Análise curricular (40 %);
b) Adequação do perfil do candidato à natureza do projeto de investigação de acordo com os requisitos de admissão (50 %);
c) Qualidade da Entrevista (10%).
A entrevista apenas será realizada aos candidatos cuja classificação seja superior a 80 %.
The selection of the successful candidate will be carried out through the evaluation of the scientific and curricular achievements as established by Decree-Law no. 57/2016 of 19 July, as amended by Law no. 57/2017 of 29 August and the selection criteria and their respective weighting shall be as follows:
a) Curricular analysis (40 %);
b) Adequation of the candidate´s profile to the nature of the project according to the selection criteria (50 %);
c) Quality of the Interview (10%).
The interview will be done only to the candidates with classification higher than 80 % in the first two criteria.
8. Decisão Final /Final Decision
A deliberação final do júri será homologada pelo dirigente máximo da NOVA.id.FCT a quem compete ainda decidir sobre a contratação.
The final deliberation of the jury shall be homologated by the ultimate governing body of NOVA.id.FCT that is also responsible for the decision of hiring.
A lista dos candidatos admitidos e excluídos e a lista de classificação final são publicitadas no sítio na Internet da NOVA.id.FCT ( www.novaidfct.pt) e enviadas por correio eletrónico, com recibo de entrega, a todos os candidatos.
The list of admitted and excluded candidates and the final list of classification will be publicised on the website of NOVA.id.FCT ( www.novaidfct.pt ) and sent by electronic mail with receipt of delivery to all candidates.
9. Apresentação de Candidaturas / Submission of Applications
As candidaturas devem ser apresentadas no período de 21/04/2021 a 04/05/21, através do envio, por correio electrónico para [email protected], de um único ficheiro PDF contendo os seguintes documentos, redigidos em Português ou Inglês: Carta de motivação acompanhada dos seguintes documentos: Curriculum Vitae detalhado e Certificado de Habilitações.
Applications must be submitted between 21/04/2021 a 04/05/21 by email, addressed to [email protected] and containing a single PDF file with the following documents in Portuguese or English languages: Motivation Letter accompanied by detailed Curriculum Vitae and Habilitation Certificate.
10. Política de não discriminação e de igualdade de acesso / Non-discrimination and equal access policy
A NOVA.id.FCT promove activamente uma política de não discriminação e de igualdade de acesso, pelo que nenhum candidato pode ser beneficiado, prejudicado ou privado de qualquer dever em razão, nomeadamente de ascendência, idade, sexo, deficiência, orientação sexual, doença crónica, nacionalidade, origem étnica ou raça, religião ou convicções políticas.
NOVA.id.FCT actively promotes a non-discrimination and equal access policy, reason for which no candidate can be benefited, prejudiced or deprived of any duty, namely age, sex, disability, sexual orientation, chronic illness, nationality, ethnic origin or race, religion or political beliefs.
Caparica, 19 de Abril de 2021
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