ID da Oferta
589013092
N.º de Vagas
1
Condições Requeridas
Habilitações Escolares e Profissionais
Habilitações Mínimas:
9º Ano
Formação Profissional Exigida:
Não
Idiomas
Idioma
Oralidade
Escrita
Leitura
Certificado
Idioma
PORTUGUÊS
Oralidade
Muito Bom
Escrita
Muito Bom
Leitura
Muito Bom
Certificado
Não
Experiência Profissional
Experiência anterior:
Não
Cumprimento de Quotas
Cumprimento de Quotas ? recrutamento de pessoas com deficiência (Lei 4/2019)?:
Não
Outros Requisitos
Tipo(s) de carta condução:
Ligeiros
Normas específicas de higiene e segurança no trabalho:
Sim
Observações:
Terá como principais funções: preparar e participar na realização dos serviços funerários, de acordo com as recomendações os clientes, as instruções fornecidas pelos responsáveis pela gestão da atividade funerária da organização e as normas de higiene e segurança; colaborar na resolução dos aspetos burocrýýticos relacionados com o óbito ou a trasladação de corpos, participando nos contactos com as autoridades para a emissão dos respetivos documentos.; efetuar a limpeza dos locais onde foi realizado o tratamento do corpo, assim como, a limpeza e a conservação dos equipamentos, das ferramentas e dos utensílios utilizados no desenvolvimento da atividade funerária; efetuar a comercialização de artigos religiosos, nomeadamente, estátuas religiosas, crucifixos e velas; efetuar o controlo de stocks de produtos, providenciando pela sua reposição e registar informações de caráter técnico, relativas à sua atividade.
Descrição do Perfil
Pretende-se candidato elegível para a função de Agente fúnebre, com conhecimentos informáticos na ótica do utilizador (Microsoft Office), boa capacidade de comunicação, apresentação cuidada, robustez física, boa capacidade de relacionamento com entidades externas, flexibilidade de horário, disponibilidade para viagens de longo curso nomeadamente em grandes centros urbanos e boa capacidade de trabalho sob pressão. Local de residência preferencial: Abrantes e concelhos limítrofes.
Condições Oferecidas
Contrato de Trabalho
Tipo de contrato:
Termo certo
Duração:
6 (meses)
Regime de trabalho:
A tempo completo
Horário Trabalho
Regime Horário:
Diurno
Nº de Horas:
8.0
Descanso Semanal:
Outro Rotativo
Remuneração e Subsídios
Remuneração base ilíquida:
900 EUR/Mês
Subsídio de refeição:
Subsídio de alimentação
5.09 EUR / dia
IRCT:
A entidade contratante declara não possuir IRCT.
Outras Regalias
Outras Regalias:
Telefone de serviço, possibilidade de progressão de carreira