Investigador Nível Inicial

Publicado 24-11-2020

Faculdade de Desporto da Universidade do Porto

Porto Porto (Educação / Formação)


1. Descrição do cargo/posição/bolsa
1. Job description


Cargo/posição/bolsa:
Investigador Nível Inicial
Referência: FADEUP| Investigador Nível Inicial| CIAFEL
Área científica genérica: Not available


Área científica específica:


Resumo do anúncio:
Por despacho do Diretor da Faculdade de Desporto da Universidade do Porto, de 28 de outubro de 2020, foi deliberado abrir um procedimento concursal de seleção internacional para contratação de um investigador doutorado-nível inicial, para o exercício de atividades de investigação científica na área científica FOS: 3 Ciências médicas e da saúde, subárea 3.3 Ciências da Saúde ? Ciências do Desporto, em regime de contrato individual de trabalho a termo resolutivo incerto, ao abrigo do Código do Trabalho com vista ao exercício de investigação na Unidade de Investigação CIAFEL - Centro de Investigação em Atividade Física, Saúde e Lazer (UI617)

Texto do anúncio

AVISO DE ABERTURA DE PROCEDIMENTO CONCURSAL DE SELEÇÃO INTERNACIONAL PARA A CONTRATAÇÃO DE UM INVESTIGADOR DOUTORADO PARA A UNIDADE DE INVESTIGAÇÃO CIAFEL - CENTRO DE INVESTIGAÇÃO EM ATIVIDADE FÍSICA, SAÚDE E LAZER (UI617), DA FACULDADE DE DESPORTO DA UNIVERSIDADE DO PORTO (CT A TERMO INCERTO)


1. Por despacho do Diretor da Faculdade de Desporto da Universidade do Porto, de 28 de outubro de 2020, foi deliberado abrir um procedimento concursal de seleção internacional para contratação de um investigador doutorado-nível inicial, para o exercício de atividades de investigação científica na área científica FOS: 3 Ciências médicas e da saúde, subárea 3.3 Ciências da Saúde ? Ciências do Desporto, em regime de contrato individual de trabalho a termo resolutivo incerto, ao abrigo do Código do Trabalho com vista ao exercício de investigação na Unidade de Investigação CIAFEL - Centro de Investigação em Atividade Física, Saúde e Lazer (UI617), nomeadamente:

  • Participação ativa em projetos de investigação em curso;
  • Desenvolvimento de novos projetos de investigação;
  • Dinamização de projetos no domínio do desenvolvimento e aplicação de tecnologias digitais relacionadas com a saúde e o exercício;

-Dinamização de projetos no domínio do exercício na qualidade de vida e saúde mental das populações

  • Dinamização dos projetos de extensão comunitária em curso no CIAFEL;
  • Supervisão de estudantes de pós-graduação.

O CIAFEL (UID/DTP/00617/2020), é financiado pela FCT/MCTES através de fundos nacionais (PIDDAC), tendo o seu termo previsto para 31/12/2023

O contrato vigorará durante o tempo de execução do sobredito projeto e enquanto existir disponibilidade orçamental.

2. Legislação aplicável

Decreto-Lei n.º 57/2016, de 29 de agosto, alterado pela Lei nº 57/2017 de 19 de julho (Regime Jurídico do Emprego Científico - RJEC); Decreto Regulamentar n.º 11-A/2017, de 29 de dezembro; Código do Trabalho, aprovado pela Lei n.º 7/2009, de 12 de fevereiro, na sua redação atual e Regulamento do pessoal de investigação, de ciência e tecnologia da Universidade do Porto ? Regulamento n.º 487/2020.

3. Nos termos do artigo 18.º do RJEC o presente procedimento concursal está dispensado da autorização dos membros do Governo responsáveis pelas áreas das finanças e da Administração Pública, designadamente a referida no n.º 3 do artigo 7.º da Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas, Lei n.º 35/2014, de 20 de Junho (LTFP), da obtenção do parecer prévio favorável dos membros do Governo responsáveis pelas áreas das finanças e da Administração Pública, referido no n.º 5 do artigo 30.º da LTFP e do procedimento de recrutamento de trabalhadores em situação de requalificação, referido no artigo 265.º da LTFP.

4. Em conformidade com o artigo 13.º do RJEC o Júri do concurso tem a seguinte composição:

Presidente

Presidente do Júri: Doutor Jorge Augusto Pinto Silva Mota, Professor Catedrático, da Faculdade de Desporto da Universidade do Porto;

Vogais:

1º vogal- Doutor José Manuel Fernandes de Oliveira, Professor Catedrático da Faculdade de Desporto da Universidade do Porto;

2º vogal- - José Fernando Magalhães Pinto Pereira, Professor Auxiliar com Agregação da Faculdade de Desporto da Universidade do Porto.

1.º vogal suplente José Carlos Dias Ribeiro, Professor Associado com Agregação da Faculdade de Desporto da Universidade do Porto.

5. O local de trabalho situa-se nos laboratórios e espaços integrantes do CIAFEL.

6. A remuneração base mensal é de 2.134,73 Euros, correspondente ao nível 33 da Tabela de Remunerações Única, aprovada pelo Despacho nº. 1553-C/2008, de 31 de dezembro.

7. Ao concurso podem ser opositores/as candidatos/as nacionais, estrangeiros/as e apátridas que sejam titulares do grau de doutor(a) em Atividade Física e Saúde ou em áreas afins e detentores/as de um currículo científico e profissional que revele um perfil adequado à atividade a desenvolver.

Caso o doutoramento tenha sido conferido por instituição de ensino superior estrangeira, terá de ser reconhecido por instituição de ensino superior portuguesa, nos termos do disposto no artigo 25.º do Decreto-Lei n.º 66/2018, de 16 de agosto, que aprova o regime jurídico de reconhecimento de graus académicos e diplomas de Ensino Superior, atribuídos por instituições de ensino superior estrangeiras e a alínea e) do n.º 2 do artigo 4.º do Decreto-Lei n.º 60/2018 de 3 de agosto, devendo quaisquer formalidades aí estabelecidas estar cumpridas até à data do ato de contratação.

8. São requisitos específicos de admissão a concurso:

a) Coautoria de 3 artigos como primeiro autor, publicados em revistas internacionais indexadas;

b) Participação num projeto de investigação financiado em concurso concorrencial;

c) Domínio da língua inglesa, falada e escrita.

9. Nos termos do artigo 5.º do RJEC a seleção realiza-se através da avaliação do percurso científico e curricular dos candidatos.

10. A avaliação do percurso científico e curricular incide sobre a relevância, qualidade e atualidade:

a) Da produção científica e/ou tecnológica dos últimos cinco anos considerada mais relevante pelo candidato;

b) Das atividades de investigação aplicada, ou baseada na prática, desenvolvidas nos últimos cinco anos e consideradas de maior impacto pelo candidato;

c) Das atividades de extensão e de disseminação do conhecimento desenvolvidas nos últimos cinco anos, designadamente no contexto da promoção da cultura e das práticas científicas, consideradas de maior relevância pelo candidato e que se adequem aos propósitos definidos para a atividade a desenvolver, particularmente, de disseminação do conhecimento e de inovação no contexto do exercício e da saúde

11. O período de cinco anos a que se refere o número anterior pode ser aumentado pelo Júri, a pedido do candidato, quando fundamentado em suspensão da atividade científica por razões socialmente protegidas, nomeadamente, por motivos de licença de parentalidade, doença grave prolongada, e outras situações de indisponibilidade para o trabalho legalmente tuteladas.

12. São critérios de avaliação:

C1- Coerência científica geral do CV (10%)

C2- Diversidade e qualidade dos indicadores científicos, incluindo artigos e resumos publicados em revistas na área específica em que o concurso se insere (35%); dando relevância aos que se adequem aos propósitos definidos para a atividade a desenvolver.

C3- Participação ativa, como investigador(a) principal ou membro de equipa, em projetos de investigação financiados em concursos concorrenciais (25%); dando relevância aos que se adequem aos propósitos definidos para a atividade a desenvolver.

C4- Participação na edição, avaliação e revisão de publicações científicas nacionais e internacionais e na organização de eventos científicos ou de divulgação de atividade científica (20%);

C5- Participação em projetos de intervenção na comunidade (10%) dando relevância aos que se adequem aos propósitos definidos para a atividade a desenvolver.

O resultado final (RF) será determinado pela seguinte fórmula:

RF = 0,10*C1+0,35*C2+ 0,25*C3+0,20*C4+0,10*C5

13. O processo de avaliação inclui uma entrevista/sessão de apresentação/demonstração pública (EN) aos 3 candidatos melhor posicionados no RF, que se destina exclusivamente a clarificar aspetos relacionados com os resultados da sua investigação.

Após as entrevistas, a classificação final (CF) será determinada pela seguinte fórmula:

CF=0,9*RF + 0,1*EN

14. RF e CF dos candidatos são expressos numa escala de 0 a 100 pontos.

15. O Júri delibera através de votação nominal fundamentada de acordo com os critérios de seleção adotados e divulgados, não sendo permitidas abstenções.

16. Das reuniões do Júri são lavradas atas, que contêm um resumo do que nelas houver ocorrido, bem como os votos emitidos por cada um dos membros e respetiva fundamentação, sendo facultadas aos candidatos sempre que solicitadas.

17. Após conclusão da aplicação dos critérios de seleção, o Júri procede à elaboração da lista ordenada dos candidatos aprovados com a respetiva classificação.

18. A deliberação final do Júri é homologada pelo dirigente máximo da instituição responsável pela abertura do procedimento concursal. A decisão final sobre a contratação é da competência do dirigente máximo da instituição contratante.

19. Formalização das candidaturas:

19.1 As candidaturas são formalizadas mediante requerimento dirigido ao Presidente do Júri onde conste a identificação deste aviso, o nome completo, o número e data do bilhete de identidade, do Cartão de Cidadão, ou número de identificação civil, o número de identificação fiscal, a data de nascimento, a residência e endereço de contacto, incluindo endereço eletrónico e contacto telefónico.

19.2. A candidatura é acompanhada dos documentos comprovativos das condições previstas nos pontos 7 e 8 para admissão a este concurso, nomeadamente:

a) Cópia de certificado ou diploma de doutoramento;

b) Curriculum vitae detalhado e estruturado de acordo com os itens dos pontos 8 e 10;

c) Outros documentos relevantes para a avaliação da habilitação em área científica afim (se aplicável);

d) Breve descrição das atividades científicas mais relevantes dos últimos 5 anos, de acordo com o nº 2 do artigo 5.º RJEC, e o ponto 10 deste edital.

19.3. Os candidatos apresentam os seus requerimentos e documentos comprovativos, em suporte digital, de preferência em formato de PDF, para os seguintes endereços de correio eletrónico: [email protected] e [email protected]. No assunto da mensagem deve ser indicada a referência completa da posição FADEUP | 1 Investigador doutorado (Nível Inicial) | CIAFEL.

19.4 As candidaturas deverão ser apresentadas até ao 15.º dia útil (23h59m locais do 18 de dezembro de 2020) posterior ao da publicação do presente aviso na 2.ª série do Diário da República, na Bolsa de Emprego Público, no portal Eracareers, na página de Recrutamentos da Universidade e na página da Internet da FADEUP.

20. São excluídos da admissão ao concurso os candidatos que formalizem incorretamente a sua candidatura ou que não comprovem os requisitos exigidos no presente concurso. Assiste ao Júri a faculdade de exigir a qualquer candidato, em caso de dúvida, a apresentação de documentos comprovativos das suas declarações.

21. As falsas declarações prestadas pelos candidatos serão punidas nos termos da lei.

22. A lista de candidatos admitidos e excluídos bem como a lista de classificação final são publicitadas na página da Internet da FADEUP, www.fade.up.pt, sendo os candidatos notificados por e-mail com recibo de entrega da notificação.

23. Audiência Prévia e prazo para a Decisão Final: nos termos do artigo 121.º do Código do Procedimento Administrativo, após notificados, os candidatos têm 10 dias úteis para se pronunciar. No prazo máximo de 90 dias, contados a partir da data limite para a apresentação das candidaturas, são proferidas as decisões finais do Júri.

24. O presente concurso destina-se, exclusivamente, ao preenchimento da vaga indicada, podendo ser feito cessar até a homologação da lista de ordenação final dos candidatos e caducando com a respetiva ocupação do posto de trabalho em oferta.

25. O Júri aprovou este aviso na reunião realizada a 2 de outubro de 2020[JM1]


Porto, 30 de outubro de 2020


O Diretor da Faculdade de Desporto da Universidade do Porto


Professor Doutor António Manuel Leal Ferreira Mendonça da Fonseca

[JM1]Manter ? Drª silvia





Número de vagas: 1

Tipo de contrato: Informação não disponível

País: Portugal

Localidade: Porto

Instituição de acolhimento: Faculdade de Desporto da Universidade do Porto


Data limite de candidatura: 18 December 2020
(A data limite de candidatura deve ser confirmada no texto do anúncio)


2. Dados de contactos da organização
2. Organization contact data

Instituição de contacto: Universidade do Porto - Reitoria

Endereço:
Praça Gomes Teixeira, s/n
Porto - 4099-002
Portugal

Email: [email protected]